arhiv; I. N.

##IMAGE-3625889##

Po mnenju zaposlovalne agencije Adecco bo tudi letos naraščalo povpraševanje po tehničnih kadrih, še posebej v razvoju aplikacij, in specialistih v različnih panogah. Zaradi nejasne situacije v gospodarstvu pa bodo podjetja še naprej fleksibilna pri zaposlovanju, zato bo velik delež novih zaposlitev za določen čas, so še zapisali v poročilu.

Tudi letos bodo delodajalci še naprej iskali enake profile kot v letu 2015, čedalje več povpraševanja bo po specialistih s konkretnimi znanji in rešitvami ali izboljšavami.

Tehnični kadri ne bodo imeli omejitev na karierni poti, kadri z družboslovno izobrazbo pa bodo še naprej morali biti prilagodljivi, so opozorili.

"Iskalci zaposlitve morajo biti proaktivni - aktivno poiskati primerna podjetja in se jim predstaviti. Znati morajo vzbuditi pozornost in primerno predstaviti svoje sposobnosti," je prepričana direktorica iskanja in selekcije v Adeccu Ksenija Štrekelj.

Napovedi za svetovno gospodarstvo v letošnjem letu so optimistične, tudi v Sloveniji naj bi bilo nekaj večjih investicij, ki bodo vplivale na trg dela in zaposlovanje, dodajajo. Poleg tega se bo v Sloveniji povečal izvoz, saj morajo podjetja za rast poslovanja iskati nove trge.

Iskani kadri bodo predvsem kvalificirani proizvodni delavci, skladiščni delavci, viličaristi in tehnični kadri, kot so varilci, CNC operaterji, orodjarji, tehnologi, finomehaniki, livarji, strojni inženirji, mehatroniki, električarji, cevarji, pa tudi gostinski kader (kuharji, natakarji).

Priložnosti bodo po mnenju Adecca tudi za strokovno izobražene kadre, kot so programerji, elektro in strojni inženirji ter prodajne predstavnike, predvsem z znanjem tujih jezikov in tehnološkim znanjem.